第49章 宿舍楼 (第1/2页)

宁星说着明泉集团对于高学历人才的优待政策，言语中满是羡慕，不过他也算是好的了，作为电池项目的负责人，他一个月的工资就有五万多，再加上奖金什么的，一个月六万块的工资。

在泉城是超高水准的薪资标准了。

所以即便是他的妻子不上班，只在家里带孩子，家庭也没有什么负担。

“啊？这样嘛？”

林墨听着宁夏说的这些待遇，眼神中也露出了羡慕的神色。

虽然他是科研狂人，但是他也知道只有足够的薪水才能养得起自己的家庭，他之前在京城，一个月的薪资在五万块左右，也不算低了。

住的地方也是领导给安排的家属院，一年两万块的房费，看起来还算是不错，但毕竟他那边是京城啊，消费水平高，自家媳妇一月一万多一点，在加上双方的老人也需要赡养，两个人的工资在京城够用，但也攒不下多少钱。

但没有想到在泉城，竟然能够遇到一个和自己薪资水准差不多的人，自己可是博士生毕业啊，今年已经四十三岁了，宁星呢，看着也就三十五六，未来比自己要不知道光明多少。

“对了，林哥，这次你们来是属于借调吗？还是说是合作？”

这个时候宁星又问了一句。

“这两个有什么区别吗？”

林墨身边的副组长有些不解的问道。

“如果是合作方式，那你们的工资还是由原来的部门发放，明泉集团这边只会给奖金和加班费等补助，一个月就能从明泉集团多拿一万块钱，但如果是借调的话，那薪资水准就是按照明泉集团这边来，社保什么的也是由明泉集团给缴纳。”

宁星笑着介绍道。

借调作为当下一种特殊的用人机制，很多人都有过相关的经历，前段时间，宁德时代那边还借调过来了一支科研队伍，他们的研究进度之所以这么快，也多亏了宁德时代科研队伍的无私奉献，教会了他们很多东西。

宁德时代和明泉集团现在是深度合作伙伴关系，自从明泉科技的总经理孙宁从宁德时代取经归来，两个集团的关系就越来越好。

特别是明泉科技开始涉足无线移动电源之后，宁德时代那边就成为明泉集团最大的代工厂。

基本上明泉科技售卖的无线移动电源，百分之95%以上都是宁德时代生产的，现在他们和比亚迪、蔚来等新能源车企又达成了新的合作。

他们现在研制

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